CUMPLIMIENTO NOM-035-STPS

Cumple la NOM-035 desde tu RH, sin herramientas sueltas

NomixHR incluye el proceso completo de la NOM-035-STPS: aplica las evaluaciones de riesgo psicosocial, identifica el nivel de riesgo, define planes de acción y conserva la evidencia auditable, todo sobre el mismo padrón de colaboradores que ya administras.

¿Qué es la NOM-035-STPS?

La NOM-035-STPS-2018 establece los elementos para identificar, analizar y prevenir los factores de riesgo psicosocial en los centros de trabajo, así como para promover un entorno organizacional favorable. Aplica a los centros de trabajo en México y su cumplimiento es verificable por la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS).

En la práctica implica evaluar a tu personal, identificar el nivel de riesgo, tomar medidas de prevención y control cuando corresponde, y conservar la evidencia del proceso. NomixHR ordena esos pasos dentro del área de Recursos Humanos que ya usas.

Qué incluye el módulo NOM-035

Del cuestionario a la evidencia auditable, con el nivel de riesgo y los planes de acción en el mismo lugar.

Evaluaciones y cuestionarios

Aplica los cuestionarios de la NOM-035 a tu personal y concentra las respuestas por empresa, centro de trabajo y periodo.

Identificación del riesgo

Clasifica el nivel de riesgo psicosocial por colaborador y por área, con resultados claros para priorizar acciones.

Planes de acción

Define y da seguimiento a las medidas de prevención y control que derivan de cada evaluación, con responsables y fechas.

Evidencia auditable

Resguarda respuestas, resultados y acciones con historial, para tener lista la evidencia ante una revisión de la STPS.

Reportes

Genera los reportes del proceso NOM-035 ordenados y disponibles cuando los necesites, por empresa y periodo.

Integrado a tu RH

Reutiliza el padrón de colaboradores de NomixHR: capacita y evalúa sin recapturar a tu gente en otra herramienta.

Cómo funciona

Registra a tu personal

Parte del expediente que ya tienes en NomixHR o del padrón sincronizado; no dupliques a tu equipo.

Aplica las evaluaciones

Lanza los cuestionarios de la NOM-035 y da seguimiento al avance de respuesta por colaborador.

Identifica el riesgo

Obtén el nivel de riesgo psicosocial y las áreas que requieren atención prioritaria.

Actúa y documenta

Define planes de acción, da seguimiento y conserva la evidencia auditable del proceso.

NomixHR es una herramienta para gestionar y documentar tu proceso NOM-035. El cumplimiento depende de la aplicación correcta de la norma en tu centro de trabajo.

Suma la NOM-035 a tu operación de RH

Actívala junto con empleados, nómina e incidencias en NomixHR. Un solo lugar para tu equipo, su nómina y su cumplimiento.